La oferta de empleos de los Calls Centers en el país continúa por encima de su capacidad, por lo que se considera que la enseñanza del idioma inglés debe constituirse en un proyecto de alto interés nacional.
La afirmación fue hecha por el vicepresidente de Adozona, José Manuel Torres, tras un encuentro con el ministro Administrativo de la Presidencia, José Ramón Peralta en el que, junto a representantes de Calls Centers, trataron sobre el desarrollo de capital humano para el aprendizaje del idioma inglés.
Explicó que en la actualidad las citadas empresas emplean más de 20 mil personas con salarios por encima de la media nacional, pero tienen una oferta de llegar a 60 mil empleados en un período de cinco años.
“Pusimos a disposición del ministro, poder llegar en un futuro a 60 mil empleos”, expresó.
Salarios competitivos. Torres explicó que los salarios que tienen los empleados de Calls Centers están muy por encima de la media nacional, puesto que el base ronda entre los RD$25 mil y RD$28 mil al mes, lo que, según señala, representa entre un 20 y hasta un 200% más de lo que devenga el 72% de los asalariados.
Giacomo Traverso, de la comisión de Calls Centers, afirmó que esas empresas constituyen una fuente de dinamización de la economía nacional, mediante la inversión de más de 213 millones de dólares.
Por su parte, José Nelson González señaló que las empresas utilizan tecnología de punta, permitiendo a los profesionales nacionales adecuarse a las demandas de un mercado laboral cada vez más tecnológico.
Explicó que en la actualidad tienen presencia en 72 zonas francas, de las cuales 88% está ubicada en Santo Domingo y un 12% en la región Norte, principalmente en Santiago.
La comisión de Calls Centers Dominicanos ofreció los detalles en una rueda de prensa, en el Salón Orlando Martínez del Palacio Nacional, luego de reunirse con el ministro Peralta.
En el encuentro estuvieron acompañados de Luisa Fernández, directora del Consejo Nacional de Zonas Francas de Exportación (CNZFE).