El secretario general de la Fuerza Nacional Progresista (FNP) expresó que no será posible una estabilización del mercado laboral en la República Dominicana y por ende una mejora de las condiciones del salario mientras “no nos avoquemos a enfrentar las casusas de la informalidad, vergonzosamente cuantificada en un 55%, sin que hasta la fecha ninguna autoridad haya podido exhibir una reducción del parámetro”.

José Ricardo Taveras adujo que las causas de los bajos salarios, sin bien responden a múltiples factores que han enfermado el mercado, el principal y más urgente de ser enfrentado es la presencia masiva de extranjeros indocumentados, cuya tasa en nichos masivos de generación de empleo rebasa el 90%, que no cotiza, deprime el salario y convierte al dominicano en un ciudadano discriminado en su propio país.

Reconoció que la alta tasa de desempleo y las deficiencias en la capacitación del capital humano, citados por el presidente de la Confederación Patronal Dominicana, Joel Santos, son factores que inciden en la depresión del salario.

Taveras Blanco consideró que muchos de los factores que se reconocen como limitantes para una estructura salarial justa y competitiva son de un abordaje de mediano y largo plazo, como lo es el caso de la generación de empleos, capacitación y un diálogo honesto sobre la legislación laboral, por lo que la sociedad dominicana no puede esperar a que sean resueltos para procurar una mejora salarial, toda vez que “la solución de los mismos no resolverá el problema si cientos o millones de plazas son ocupadas por una migración desordenada, ilegal e indocumentada, y otras veces irregularmente documentada por demás.”