La República Dominicana tiene los recursos necesarios para lograr los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) para el año 2030, pero aún hay brechas que el país tiene que superar para alcanzar estas metas, señalaron ayer participantes del panel ¿Cómo construir una empresa sostenible?
Para la embajadora de Países Bajos, Annemieke Verrijp, en el país está el Gobierno y las empresas comprometidos con los ODS, además de los emprendedores, pero aún están las brechas de desigualdad y digitalización.
“No hay soluciones simples ante estos problemas complejos que requieren una colaboración entre Gobierno, ciudadanos, empresas multilaterales y empresas que acaban de ver la luz. Lo más difícil es que hay que pensar a mediano plazo y menos beneficios propios inmediatos”, dijo.
Dijo que para enfrentar estas brechas hay que colaborar para lograr la meta común y fomentar la inclusión, ya que ésta es encontrar juntos la mejor estrategia o solución.
De su lado, el director del Consejo Nacional de Competitividad, Rafael Paz, dijo que hay tres elementos esenciales que son fundamentales para entender cuáles son los objetivos estratégicos como país, por lo que señaló que primero hay que ver que República Dominicana ha pasado de ser un país pobre a clase media, que RD es medioambientalmente muy vulnerable y que además se está en un momento de la economía global de los procesos de producción de cambios.
“Es decir, estamos en medio de la digitalización y la cuarta revolución industrial, lo que está transformando de manera determinante la economía del mundo”, manifestó.
Entonces, apuntó, para las empresas dominicanas ser verdaderamente sostenibles y competitivas en el mediano plazo tienen que adoptar el concepto de resiliencia como uno de sus principios fundamentales.
“Esa capacidad de adaptarse a las transformaciones va hacer fundamental para que podamos completar con éxito esta etapa de transición de nuestra economía. Nosotros estamos pasando de un modelo donde las empresas compartía un mercado local, a un modelo de integración”, explicó.
Asimismo el presidente de IMCA, Pedro Esteva, al dar su opinión sobre los retos para alcanzar los ODS, señaló el tema de la reducción de la pobreza como uno de estos.
Vulnerabilidad. Al estar la República Dominicana dentro de los 10 países más afectados por el cambio climático, debido a su posición, el vicepresidente de Ambiente del Grupo Punta Cana, Jake Kheel, entiende que debe haber una adaptación porque es un impacto real.
Dijo que en el sector hotelero tiene un problema muy importante, ya que ven el tema del cambio climático como una marca, y los hoteles no quieren hablar de eventos catastróficos porque afecta al destino.
“Los hoteleros no quieren hablar de cambio climático porque suena catastrófico, por lo que hay que buscar la forma de hablar con estos en un lenguaje que ellos puedan aceptar para comenzar a adaptarse a la realidad”, expresó.
Dijo que hay que seleccionar temas que la industria asimile y se identifique, para comenzar a tomar acciones.
“Muchos ya hablan el lenguaje y ya están sintiendo los efectos del cambio climático, pero tenemos que llegar a interactuar con más en el sector”, dijo.
Compendio
Barna Management School inició la conmemoración del 20 aniversario con la puesta en circulación del Compendio de Casos Dominicanos en temas de Sostenibilidad. Diez casos de empresas dominicanas han dado su historia de negocios para servir de ejemplo a la hora de aprender, en aulas, el impacto de la sostenibilidad empresarial. “En unos casos se presentan los retos que implica para el desarrollo del negocio la sostenibilidad ambiental, en otros se invita al lector a reflexionar sobre cómo es posible crear riqueza para todos los grupos de interés a partir del ajuste del modelo de negocios y en otros se presentan buenas prácticas e historias de éxito en temas de sostenibilidad económica.