La Asociación de Empresas Industriales de Herrera (AEIH) instó al sector privado a aplicar sin dilación el incremento de 15% en el salario mínimo de los trabajadores porque, a su juicio, a los asalariados no se les debe retener más el ajuste de sus ingresos.

La organización empresarial, que preside Manuel Cabrera, instó paralelamente a las empresas a aplicar cambios en las escalas salariales que estén por encima del mínimo tomando en cuenta su propia realidad y partiendo de sus posibilidades.

Consideró que ante el estancamiento del diálogo entre empleadores y representantes del sector laboral, los trabajadores no deben ser sacrificados por más tiempo, por lo cual plantea la salida de aplicar el incremento de 15%, que es un nivel de consenso en el sector privado. Dijo  que si bien es necesario ajustar los salarios, para compensar la disminución en el poder de compra que han causado el movimiento hacia arriba de algunos precios y tarifas, no menos cierto es que se requiere preservar el empleo.

Advirtió  que aplicar una camisa de fuerza sobre la base de aumentos salariales desmedidos, generaría despidos, algo indeseable en estos momentos.

La frase

Manuel Cabrera

No conocemos casos en los que el salario mínimo se incremente y sin impactar espontáneamente en las demás escalas salariales, por lo cual es preciso que en el seno del Comité Nacional de Salarios se opere como manda la ley, conociendo los cambios en el salario mínimo”.