Dicen no hay condiciones inicien seguro salud familiar

Dicen no hay condiciones inicien seguro salud familiar

Las principales centrales sindicales rechazaron ayer el proyectado inicio para el 1 de octubre próximo del Seguro Familiar de Salud (SFS) del régimen contributivo, por entender que no existen por el momento las condiciones para que este servicio cumpla con el objetivo para el que fue creado.

Los líderes sindicales Mariano Negrón Tejada, de la Confederación Nacional de Trabajadores Dominicanos (CNTD) y Rafael (Pepe) Abreu, de la Central General de Trabajadores (CGT), dijeron que contrario a lo que afirma el superintendente de Seguros, doctor Bernardo Defilló, en el país no están dadas las condiciones para que este seguro funcione eficientemente como espera la población.

En tanto, Eugenio Pérez Cepeda, Gabriel del Río Doñé y María Pérez, máximos dirigentes del Consejo Nacional de Unidad Sindical (CNUS), conjuntamente con Negrón Tejeda y Abreu, manifestaron que el SFS debe comenzar este año, pero no en la fecha señalada por Defilló.

Criticaron que este seguro no se haya implementado porque hay muchos sectores que juegan a que el sistema de salud en la República Dominicana siga siendo el desorden que ha sido siempre.

Dijeron esperar que los funcionarios del gobierno cumplan con las promesas que hicieron en el sentido de que el sistema de salud arrancará en el menor tiempo posible.

Llamaron la atención del gobierno, del sector privado y de los gremios «para que unifiquemos esfuerzos con la finalidad de que esta legislación sea aplicada en el área de la salud», pero cuando se hayan cumplido con los requisitos que garanticen la funcionalidad del sistema básico de salud.

En una carta que el Consejo de Unidad Sindical envió al secretario de Trabajo y presidente del Consejo Nacional de la Seguridad Social (CNSS), José Ramón Fadul, el pasado 25 de agosto, abogan porque los temas que han impedido la puesta en marcha del SFS «sean abordados de una manera única e integra», como garantía de que se dé inicio formal a este servicio el próximo primero de octubre.

En su comunicación a Fadul, los líderes sindicales plantean una serie de puntos y temas que según señalan, deben realizarse.

La comunicación de los sindicalistas no ha sido conocida por el consejo debido a que este organismo no se ha podido reunir en las últimas semanas.

Entre los temas que plantea la carta de los sindicalistas, figura que el fondo para cubrir los accidentes de tránsito no debe ser obstáculo para el inicio del SFS.

Empero, la gran mayoría de los sectores opinan que el fondo para cubrir los accidentes de tránsito debe ser un requisito previo para iniciar este seguro, por los altos costos que esto implica, que no están cubiertos por el plan básico de salud ni por el seguro de riesgos laborales y que siguen siendo cubiertos por las ARS privadas.

Por su lado, los dirigentes sindicales Negrón Tejada y Abreu opinaron que el pueblo no puede continuar sin recibir los servicios de salud «porque los hospitales públicos funcionan de manera precaria, tanto en la capital como en los pueblos y ciudades del interior del país».

Abreu consideró que el gobierno tiene que tomar el liderazgo de la situación, porque se está utilizando el pretexto de que las autoridades oficiales deben dinero al sistema, mientras los funcionarios dicen que no.

Entre los temas que los sindicalistas indican como prioritarios y a resolver antes del inicio del SFS/Régimen Contributivo, están los siguientes:

La aprobación del Plan Básico de Salud (PBS) que «Se debe realizar una sesión especial, como punto inicio donde se aborde dicho tema».

Asimismo, el conocimiento de las tarifas y honorarios de los profesionales del sector salud y personal administrativo.

Igualmente, priorizar el conocimiento de los reglamentos pendientes.

También que el tema de las prestaciones económicas (subsidios por enfermedad y lactancia) sean consideradas sin restricción.

Finalmente, que se tome en cuenta la situación actual del IDSS y se apliquen las medidas que permitan la garantía de su funcionamiento.

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