Estas son las violaciones laborales más comunes en República Dominicana : ¿está tu empresa cumpliendo la ley?

En un amplio operativo encabezado por la Dirección de Inspección del Ministerio de Trabajo, se revelaron serias violaciones al Código Laboral dominicano en al menos 13 establecimientos comerciales ubicados en la avenida Duarte de la capital.

El ministro de Trabajo, Eddy Olivares Ortega, informó que durante la intervención se documentaron 207 infracciones al Código de Trabajo y 123 al Reglamento 522-06 sobre Salud y Seguridad en el Trabajo, lo que representa un riesgo significativo para los empleados.

Las empresas señaladas —entre ellas World House, Plaza Rudo, Casa Liz, Motor Yxmr. SRL, y Supermercado Buen Precio—, fueron objeto de actas de apercibimiento tras verificarse condiciones laborales precarias. “Estas violaciones evidencian un desprecio por la integridad de los trabajadores y las normas que los protegen”, señaló el ministro.

Uno de los hallazgos más preocupantes fue un intento de incendio en una tienda donde los inspectores descubrieron que la puerta trasera estaba con doble cerradura, obstaculizando una posible evacuación.

Además, se detectaron jornadas laborales que exceden el límite legal de ocho horas diarias, lo que el funcionario calificó como una forma de “robo” al trabajador.

Olivares recordó que tanto la Constitución como los convenios internacionales ratificados por el país exigen un entorno laboral seguro, con acceso a salario mínimo, descanso, vacaciones y condiciones dignas.

“Las inspecciones continuarán sin distinción de nacionalidad de los empresarios. No hay espacio para la impunidad laboral”, advirtió.

Este operativo incluyó la participación de inspectores de trabajo, técnicos en seguridad y salud, y otras autoridades vinculadas al bienestar del trabajador.