Cambios. Pide modificar Código Laboral

La Federación Dominicana de Comerciantes (FDC) expresó que el costo legal y social laboral representa entre el 42% y 50% del salario en la República Dominicana, dependiendo del tiempo de permanencia que tenga el trabajador cuando se va a liquidar, lo que constituye un factor de destrucción de la competitividad de las empresas dominicanas.

En tal sentido, el presidente de la FDC, Iván García, abogó por la modificación al Código de Trabajo, y de manera muy especial el de la cesantía, pues como lo contempla la Ley 87-01 en su Artículo 50, ésta debió revisarse a más tardar en noviembre del 2003, y han pasado ya más de diez y ocho años sin que se atienda un aspecto tan relevante, que impacta de manera directa las finanzas de las Pyme.

“Además de constituirse en una retranca para su desarrollo, porque el pasivo laboral, en adición al peso financiero que representa, en la mayoría de los casos impide que se prescinda de un mal trabajador, lo que afecta al clima laboral y por ende, a la productividad”, dijo el dirigente comercial durante un evento con motivo de la celebración del 47 aniversario de la FDC, que estuvo encabezado por el presidente de la República, Luis Abinader, así como otros funcionarios.