Inabima inicia entrega de RD$710 millones a maestros jubilados

Inabima inicia entrega de RD$710 millones a maestros  jubilados

El Instituto Nacional de Bienestar Magisterial (Inabima) inició hoy  la entrega de unos  710 millones de pesos a mil 367 maestros jubilados del Ministerio de Educación (Minerd).

El director de la institución, Yuri Rodríguez, resaltó que en esta ocasión cada maestro recibirá un promedio de 520 mil pesos, lo que  les permitirá una mayor independencia económica, “tener la posibilidad de contar con ahorros o simplemente hacer realidad sus sueños”.

Rodríguez destacó que con esta partida se concluye el desembolso de los recursos del decreto 279-17 que incluyó  a 3,167 maestros jubilados.

Sostuvo que todo  ha sido posibles gracias a quienes se empeñan en realzar el sacrificio y aporte de los profesores. “Y es por esto y muchas otras razones, que en su momento hemos hecho de conocimiento general, que en esta etapa de la revolución educativa ejecutada por el ministro de Educación, Antonio Peña Mirabal, con total satisfacción les decimos, maestros y maestras que el Inabima vive su mayor momento de esplendor en lo relativo a su desarrollo administrativo y finalidad institucional”.

De su lado, la directora de Jubilaciones y Pensiones del Inabima, Rossy Ureña, se mostró satisfecha por finalizar la entrega del referido decreto y adelantó que ahora se enfocarán en trabajar el mandato 133-19 que jubila a 1,086 docentes.

Las entregas se realizan tomando en cuenta los años en servicio y la edad cronológica, como establece el artículo 85 del Reglamento de Pensiones y Jubilaciones del Inabima.

El plan de retiro Ccmplementario es un recurso económico que reciben los docentes luego de ser jubilados, equivalente al promedio salarial de los últimos 20 años laborando como docentes en el Ministerio de Educación (Minerd), multiplicado por 15, 20 ó 25, de acuerdo al tiempo de labor magisterial.

Se trata de un fondo extraordinario que se nutre del 1,5% del maestro activo y un 2,0% del empleador, en este caso del Ministerio de Educación, y cuyo cálculo se hace en base a una escala de beneficios por años en servicios docentes.