Noel Ureña dijo muchas de las empresas no tienen capacidad financiera para un aumento

Ahora no hay condiciones para realizar un aumento salarial, ya que para esto primero tendría que hacerse la reclasificación de las empresas como establece la Ley 187-17 sobre clasificación y registro de las micro, pequeñas y medianas empresas (mipymes).

Así lo consideró ayer el presidente de la Asociación Nacional de Empresas e Industrias de Herrera (Aneih), Noel Ureña, quien manifestó que los empresarios saben que es importante que se haga un aumento de salario, pero creen que no es el momento, ya que primero hay que corregir distorsiones para luego entrar en un aumento de salario real, que pueda permanecer unos dos años activo y que realmente mejore la capacidad de ingresos de los dominicanos.

“Si hay una decisión de hacer un aumento de salario de manera oficial, se hace, pero advertimos que habría riesgo de hacer un aumento sin tomar en cuenta la reclasificación de las empresas. La medida del Gobierno de crear 600 mil empleos podría ser contraproducente y entraríamos en una recesión y una estrategia de menos empleos”, explicó.

Dijo que si se realiza un aumento sin la aplicación de la Ley 187-17 varias empresas pequeñas se verían afectadas, ya que muchas de estas no tienen la capacidad financiera para un incremento de salario.

“En nuestro gremio más del 60% son pequeñas empresas, por lo que todas esas empresas estarían en una posición de vulnerabilidad si se hace un aumento de salario en las actuales condiciones”, manifestó.

Insistió en que si se hace un aumento salarial sin la reclasificación, la inflación “se comería de una vez esa alza de sueldo”, por lo que entiende que hay que hacer una series de reformas primero.

Porcentaje. Al referirse a la petición del sector sindical de un aumento de un 40%, Ureña dijo que no es el momento de hablar de porcentajes, sino que lo que hay que hacer es sentarse los distintos sectores para consensuar lo que más le conviene al país.
Apuntó que hay que promover el empleo e incentivar que se creen más puestos de trabajo de calidad.

“Empleos formales. Hay que comenzar a producir, a trabajar, ya que es la manera en la que nosotros podemos mejorar los ingresos de todo el mundo.
El dirigente industrial aseguró que hay que hacer las transformaciones y las reformas que sean necesarias para arrancar por un camino seguro hacia el desarrollo del país.
Ureña indicó que su sector, desde que se juramentó la directiva que preside, siempre han advertido sobre hacer la reclasificación de las empresas.

ZOOM

Aniversario
El presidente de la Aneih informó que la entidad realizará una serie de actividades para celebrar su quincuagésimo aniversario. Empezarán el lunes 7 de junio a las 5:00 de la tarde con una misa de acción de gracias en la Catedral Primada de América. El martes 8 a la 5:00 de la tarde harán un corte simbólico del pastel.