Instituciones se ajustan nuevo horario por rebrote de covid-19

Instituciones se ajustan nuevo horario por rebrote de covid-19

Recorrido en el Guacalito con motivos de conocer las nuevas medidas adoptadas luego del último decreto. Hoy/Félix David Pérez /11/01/2021.

A fin de acatar el decreto que ordena a las instituciones acortar el horario laboral hasta las 3:00 de la tarde y colocar al 40 por ciento del personal a trabajar de forma remonta, diversas instituciones han tenido que reajustar la distribución de sus empleados y de los servicios que ofrecen a la ciudadanía.

Entidades estatales como el Instituto Nacional de Administración Pública (Inap), la Dirección General de Programas Especiales de la Presidencia (Digepep) y el Ministerio de Interior y Policía, que tuvieron una ligera reactivación en los últimos meses del año pasado, ahora hizo cambios para cumplir con la cuota de trabajo remoto que dispuso el presidente Luis Abinader ante el rebrote de la covid-19.

En el caso de Interior y Policía, la institución que tiene más empleados y atiende a más usuarios en el Edificio de Oficinas Gubernamentales Juan Pablo Duarte (El Huacal), los trabajadores que tienen cómo movilizarse a sus casas son despachados a las 2:00 de la tarde; mientras que los que no, son transportados por la entidad una hora después, explicó su director de Recursos Humanos, Modesto Rosario López.

Con la finalidad de no provocar aglomeraciones de usuarios en las áreas de espera, el ministerio implementa un sistema de citas en el que como máximo se fijan 15 por día.
Por otro lado, en la Digepep, desde que inició la emergencia sanitaria, ya se venía utilizando un esquema de teletrabajo similar al que instituyó el jefe del Poder Ejecutivo.

No obstante, para la institución ha sido difícil ofrecer bajo la modalidad virtual sus tres programas insignia, Quisqueya Aprende Contigo, Quisqueya Empieza Contigo y Quisqueya Digna.

Esquema invertido. Antes de la pandemia, el 80 por ciento del personal del Inap trabajaba de forma presencial, mientras que al día de hoy ese mismo porcentaje de servidores labora de forma no presencial, de acuerdo a Ángel Familia, subdirector de Educación a Distancia.
Como entidad encargada de formar a los servidores públicos, el Inap se ha visto en la necesidad de llevar al formato virtual la mayoría de sus cursos.

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