Como parte de la política de inclusión social del Gobierno, la Oficina de Ingenieros Supervisores de Obras del Estado (OISOE), presentó al Despacho de la Primera Dama la incorporación a su personal de un grupo de jóvenes con síndrome de Down y discapacidad visual.
La primera dama Cándida Montilla de Medina recibió al director de la OISOE, ingeniero Francisco Pagán, junto a una delegación de la entidad y los nuevos empleados que ocupan diferentes áreas de trabajo.
Montilla de Medina, quien tiene la inclusión entre las prioridades de su gestión, se interesó por saber diferentes aspectos de las responsabilidades de los jóvenes.
En una amena conversación, con risas, abrazos y fotografías, les animó a continuar avanzando y cumplir en las labores a su cargo.
La iniciativa es una contribución a las políticas públicas para la inclusión que lleva a cabo el gobierno del presidente Danilo Medina.
Gobierno inclusivo
“El gobierno de Danilo Medina es inclusivo, no importa la bandera política, condición social, ni tampoco su condición física y motora”, manifestó el ingeniero Pagán.
Definió a los nuevos colaboradores como cumplidores, responsables, dedicados y que le exigen como al resto del personal.
Los colaboradores de nuevo ingreso ya se encuentran laborando en el área administrativa, licitaciones públicas, ingeniería, servicios generales, dirección técnicas y en otros espacios donde se presenten trabajos imprevistos.
“La interacción inclusiva de los trabajadores con antigüedad en la OISOE ha sido extraordinaria. Todos los quieren y admiran. No hay diferencia en las labores”, resaltó Pagán.
Política de Estado. Pagán motivó a que esta iniciativa continúe estableciéndose en instituciones públicas y empresas privadas, como política de Estado.
“Estos jóvenes reclutados tienen la capacidad suficiente para realizar el trabajo que se le disponga, no los vean diferentes”, exhortó.