El ministro de Trabajo, José Ramón Fadul, favoreció ayer un aumento salarial en el sector público y en el privado, ya que entiende que un aumento en los sueldo de los empleados dinamizaría la economía.
Manifestó que los salarios que devengan los empleados actualmente no les permiten ahorrar, por lo que si se produce un aumento salarial habrá mayor adquisición de bienes.
Dijo que con el salario actual los empleados no tienen capacidad de producir ahorros e indicó que el sueldo se consume solo en las necesidades básicas que tiene cada trabajador.
Mientras que el secretario general de la Confederación Autónoma Sindical Clasista (CASC), Gabriel Antonio del Río, dijo que el Gobierno tiene las posibilidades de aumentar los salarios, ya que el sector empresarial tiene una cantidad de exoneraciones las cuales serían “las fuentes importantes para que el Estado pueda tener recursos para mejorar los salarios del sector público”.
Dijo que el país ha mejorado la productividad y la competitividad, pero que estas mejoras no se traducen a los trabajadores, ya que los salarios continúan siendo de hambre, los cuales considera no ayudan al desarrollo del país.
Las declaraciones fueron ofrecidas en el inicio del XIV Congreso sobre Riesgos Laborales, organizado por la Confederación Patronal de la República Dominicana (Copardom).
Pacto empleo. De su lado, el presidente de Copardom, Joel Santos, abogó porque se impulse un pacto por el empleo, cuyo propósito, dijo, sería propiciar más y mejores empresas sostenibles para generar trabajo de calidad.
Señaló que la intención de los empleadores, al readecuar la normativa laboral, nunca ha sido lesionar derechos de los trabajadores.
“No es nuestro interés o intención desconocer o eliminar derechos adquiridos de trabajadores o grupos poblacionales. Requerimos que la legislación fomente la conciliación y permita jornadas de trabajo”, dijo.