WASHINGTON
AP
Seis meses antes de lanzar su campaña presidencial, Donald Trump anunció un nuevo acuerdo de bienes raíces en Bakú, Azerbaiyán. El socio era Anar Mammadov, hijo de un ministro del gobierno que diplomáticos estadounidenses sospechaban lavaba dinero para militares iraníes y describieron como “notoriamente corrupto”. Dieciocho meses más tarde y apenas semanas después que Ivanka Trump, su hija, diera a conocer un video del proyecto casi concluido, referencias al mismo han desaparecido del portal de Trump. El asesor legal de Trump, Alan Garten, dijo que el proyecto estaba suspendido temporalmente por razones económicas. Trump a menudo habla de contratar a las mejores personas y rodearse de personas en quienes confía. En la práctica, sin embargo, él y sus ejecutivos parecen haber pasado por alto detalles sobre los antecedentes de personas que él ha escogido como socios de negocios, por ejemplo, si tenían asociaciones dudosas, habían sido declarados culpables de delitos, enfrentaban extradición o inflaron sus historiales profesionales. La capacidad del equipo de Trump de examinar cuidadosamente antecedentes es importante en momentos en que el casi seguro nominado presidencial republicano dirige su atención a la selección de un compañero de fórmula. Sería aún más importante si gana la Casa Blanca. Como presidente, Trump tendría que nombrar más de 3.600 funcionarios para altos cargos del gobierno, incluso posiciones claves a cargo de la seguridad nacional y la economía. En el caso de Mammadov, Garten, dijo que la Trump Organization había realizado un diligente examen de los socios de la compañía y había contratado una firma que se especializa en inteligencia sobre antecedentes.