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La empresa Barrick Pueblo Viejo valoró la experiencia del Instituto Nacional de Formación Técnico Profesional (INFOTEP) como institución promotora en el país del Sistema de Formación Dual, que contribuye a que jóvenes aprendices mejoren sus habilidades técnicas y su empleabilidad.
Bajo este enfoque que combina la formación en el lugar de trabajo con el aprendizaje en el aula, fueron formados 29 jóvenes aprendices de Piedra Blanca, Maimón y Cotuí, como técnicos en Mecánica Industrial, Automotriz y Diesel.
Los jóvenes participantes recibieron sus títulos en un acto encabezado por el director del INFOTEP, Rafael Ovalles, y el presidente de Barrick, Manuel Rocha, quien dijo que gracias al cumplimiento de la meta que se impusieron ambas entidades, hoy los egresados están en capacidad de laborar en cualquier industria que requiera de técnicos en las áreas indicadas.
Ovalles dijo que con la implementación de acciones como estas, el INFOTEP comparte el interés que tienen los gobernantes de países de América Latina y el Caribe en la implementación de programas de aprendices para reducir el desempleo juvenil.
Citó un estudio auspiciado por el Banco Mundial (BID) en el que se señala que los programas de aprendices ayudan a impulsar la productividad, armonizan la demanda y la oferta de habilidades y proporciona a los trabajadores el acceso a una carrera profesional estable y de calidad.
