¡Ya se siente la brisita navideña y el “ventarrón” del doble sueldo! Con la llegada de diciembre, el aire en República Dominicana no solo trae el aroma de los pasteles en hoja, sino también el esperado «dinerito» del doble sueldo, un beneficio anual que ilumina la economía de las familias y el comercio local.

Según el artículo 219 del Código de Trabajo, este salario de Navidad es un derecho para todos los empleados formales y consiste en la duodécima parte del salario ordinario devengado durante el año.

El presidente Luis Abinader anunció recientemente en su encuentro LA Semanal con la prensa, que el doble sueldo será entregado en la primera semana de diciembre, pero, ¿sabes cómo calcular lo que te corresponde? Aquí te lo explicamos paso a paso, ¡de forma sencilla y práctica!

¿Cómo se calcula el doble sueldo?

Paso 1: ten en cuenta que el cálculo solo incluye tu salario ordinario, es decir, lo que recibes mensualmente sin incluir horas extras, bonos, ni incentivos.

Paso 2: suma tus salarios de los meses trabajados durante el año. Si no tienes los 12 meses completos en tu empleo, no te preocupes, el cálculo será proporcional al tiempo trabajado.

Paso 3: divide ese total entre 12, que representa los meses del año. Este resultado será el monto de tu doble sueldo.

Ejemplo práctico

Supongamos que tu salario mensual es de RD$30,000 y has trabajado todo el año:

Salario anual: RD$30,000 x 12 meses = RD$360,000
Doble sueldo: RD$360,000 ÷ 12 = RD$30,000

Si no has trabajado el año completo, solo suma los meses laborados y aplica el mismo cálculo. Por ejemplo, si llevas 6 meses con un salario mensual de RD$30,000:

Salario acumulado: RD$30,000 x 6 meses = RD$180,000
Doble sueldo proporcional: RD$180,000 ÷ 12 = RD$15,000

Ahora que sabes cómo calcular tu doble sueldo, ¡es momento de planificar cómo aprovecharlo! Ya sea para ahorrar, invertir o consentirte en esta temporada, asegúrate de usarlo sabiamente.

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