Kelvin Pascual 
Este año toca revisión del salario mínimo.
Ante la declaración que hizo el lunes el presidente Luis Abinader, sobre proponer al Comité Nacional de Salarios (CNS) un aumento de 20% para el salario no sectorizado, el sector empresarial señaló ayer que a pesar de que este año toca revisión del salario mínimo, hay que evaluar las condiciones económicas del país, que tienen incidencia en el salario.
De acuerdo a la presidenta de la Confederación Patronal de la República Dominicana (Copardom), Laura Peña Izquierdo, es oportuno evaluar todos los factores económicos y sociales que inciden en la determinación de los salarios, incluyendo el desempeño económico, la inflación, la productividad y las expectativas de crecimiento.
Puede leer: Gobierno propondrá aumento salarial de «no menos de un 20 %»
“Siempre hemos cumplido con los procesos establecidos para la discusión de los salarios mínimos y esperamos que cualquier propuesta, independientemente de su origen, se aborde en el órgano correspondiente”, declaró.
Mientras que el presidente de Consejo Nacional de la Empresa Privada (Conep), Celso Juan Marranzini, dijo que la discusión salarial de este año será una oportunidad para que se aborden a profundidad temas que junto a el salario real requieren de mucha atención y acción para que el país no se estanque en un mundo que va a al ritmo de las nuevas tecnologías.
De su lado, el presidente de la Federación Dominicana de Comerciantes (FDC), Iván de Jesús García, dijo que hasta que no se resuelva el tema de la cesantía en el proyecto de modificación del Código Laboral, el sector comercial no está en condiciones de aumentar el salario.
Dijo que un aumento de 20% no correspondería con los niveles de inflación que hay actualmente.
